Blog de Notas

En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.

El que sabe podrá ser jefe, pero el que inspira será líder

A la hora de describir las habilidades de un jefe moderno la extensa literatura sobre el tema utiliza unívocamente el término “inspirador” como uno de los atributos que no pueden faltarle.

Maldito Powerpoint

Recuerdo el día que nos convocaron a una reunión de zona en la que el gerente nos ilustró en apenas dos horas y media con un carrusel de 367 diapositivas llegadas del departamento de marketing..

Administración de Recursos Humanos

La organización debe identificar la importancia de las personas que trabajan en ella

“Hacia una capacitación de impacto en la gestión”

La definición de capacitación tal como la encontramos en el diccionario de la Real Academia de la lengua dice: “Hacer a alguien apto, habilitarlo para algo”...

¿Cómo formar un equipo de alto rendimiento?

Henry Ford solía decir: \"Juntarnos es un comienzo. Mantenernos juntos es un progreso. Trabajar juntos es el éxito\"...

¿Qué es ser un manager global?

Los cambios en la economía mundial presentan un sinfín de oportunidades de hacer negocios a través de las fronteras. ¿Qué es y cómo piensa un manager global?

¿Sirven las revistas internas en las empresas?

Muchas organizaciones tienen un House Organ para difundir noticias entre los empleados. Pero, ¿sirve realmente esta herramienta de comunicación interna?

¿Cómo afecta Internet a la RSE?

La interacción que permiten las redes sociales ha relegado a un plano secundario la información oficial y estática que se puede encontrar en los canales tradicionales de comunicación.

La prevención como una dinámica de relaciones humanas en la empresa

La gestión preventiva es más un asunto de vínculos humanos que de aspectos normativos simplemente, ya que la norma adquiere vida cuando se cree en ella, se respeta y se hace respetar.

La disyuntiva de muchos profesionales creadores de PyMEs

“Pero si yo soy médico… ¿qué es lo que estoy haciendo aquí metido en llevar adelante una empresa?” Esta es una pregunta, muy oportuna, que pocos creadores de PyMEs suelen hacerse.

Ventajas de ‘alimentar’ a tu personal

Las pequeñas empresas pueden ofrecer ayuda alimentaria para impulsar la productividad y la salud; la OIT considera que una mala dieta merma hasta en 20% la operación de las compañías.

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