Estar primero en Google para las búsquedas de alto tráfico comercial puede ser significar para las empresas un caudal importante de visitas, consultas y ventas.
Hace poco tiempo, incluí esta pregunta en diversos foros de discusión, con el objetivo de provocar una reflexión sobre la manera más eficiente de contribuir a desarrollar esta competencia en nuestros dirigentes.
El 45% de las compañías tiene problemas para cubrir posiciones clave, según un sondeo de ManpowerGroup. El podio está compuesto por ingenieros, técnicos y oficios manuales calificados. A nivel mundial, el 34% de los empleadores enfrenta esta problemática.
Hasta hace un par de décadas sólo se contemplaba la posibilidad de hablar de marketing y branding a nivel de corporaciones, hoy en día, y gracias al crecimiento de internet y de las redes sociales...
La lealtad en el trabajo es más que el dinero, el empleado necesita encontrar ‘sentido’ a su labor; especialistas indican que el área de recursos humanos es la encargada de generar esa vinculación.
Las personas son lo más importante que existe en una empresa y la relación con los empleados es lo que puede hacer que un emprendimiento sea exitoso o se transforme en un fracaso.
En esta nota, Mitra Dall´Occhio, directora del centro Hémera, destaca que "ya nos resulta habitual compartir la vida con amigos, familiares y compañeros que se quejan del exceso de estrés asociado a su trabajo". Los síntomas