Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.El rol de la intuición en la toma de decisiones
Un día, los asesores de Ray Kroc le aconsejaron que no comprara McDonald's. Pero él no hizo caso y siguió su instinto. El resto es historia...El Capital Social
La base de apoyo para una RSE sustentable.Marketing y empresas: Los 7 pecados capitales del e-commerce
Ofrezco aquí una lista de pecados capitales inspirados por empresas españolas con tiendas online...Consejos para utilizar correctamente una tarjeta de crédito
Para nadie es un secreto que las tarjetas de crédito se han convertido en un verdadero dolor de cabeza para muchas personas y familias en América Latina. Lamentablemente recibimos éste instrumento financiero...Una búsqueda incesante: la calidad de vida.
“Calidad de vida” es un concepto de hace medio siglo, que ha venido tomando fuerza en las dos últimas décadas al poner el bienestar y la felicidad de la persona en el centro de las preocupaciones sociales.La función del Gerente de Recursos Humanos y la ética
Si Aristóteles pensaba que una sociedad con reglas éticas era más estable y justa lo mismo se puede esperar de una empresa en cuanto a la aplicación de estándares de ética.Un recorrido por las raíces filosóficas del coaching
En los últimos años, el coaching se ha convertido en una herramienta muy utilizada en el mundo empresarial. Pero sus orígenes más remotos...Consumidores Políticos SRI
Qué sería de nuestras organizaciones, y de su calidad, si fuéramos consumidores responsables? ¿Qué sucedería si integráramos a cada decisión de compra este criterio? ¿Qué sería del mundo si...Mis aprendizajes transformando Departamentos de RRHH
Qué la mayoría de los Departamentos de RRHH tienen que reinventarse para aportar un verdadero valor a sus organizaciones es algo manido que muchos tenemos claro desde hace mucho tiempo.¿Se pueden comparar PRINCE2 y PMBoK?
No existe mucha literatura sobre lo común o distinto que tienen PRINCE2 y PMBOK® y menos aún sobre sus últimas versiones PRINCE2 2009 y PMBOK 4ª edición, la primera publicada en 2009 y la segunda en 2008. Pero casi toda, por no decir toda, se centra en suLas claves para lograr un ascenso
Realizar las funciones de tu puesto y ser complaciente no garantiza subir de cargo, dicen expertos; saber responder en un clima adverso y crear equipos son los aspectos preferidos por los empleadores.PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO