Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.Comportamientos clave para un vendedor exitoso
El “Corporate Executive Board” llevó a cabo una investigación con resultados muy interesantes. Se buscó a los directores de ventas de empresas que vendiesen no a usuarios finales, sino a otras empresas...El 60% de los empleados valora más disfrutar su trabajo antes que un buen salario
Este balance se relaciona con la creciente tendencia de los trabajadores a generar un vínculo amigable con sus compañeros, tanto dentro como fuera de la oficina. En esta línea, 52% considera que dejaría su puesto si éste no le permitiera desarrollarse y cGestión del cambio, la clave de la evolución - Parte 1
El entorno cambiante, las nuevas reglas de juego y la aceleración constante que imprime la tecnología son factores críticos que llevan a las organizaciones a desarrollar estrategias y mecanismos que faciliten su evolución. ¿Cómo lo hacen?El desafío del cambio de Paradigma
Vivi una interesante conversacion entre una guia de turismo y un visitante que estaba subiendo la cuesta del Partenon , en Atenas. El turista a quien estamos observando, se cruza con la guia...Las diez causas más frecuentes de fracaso en la planificación estratégica
En un escenario de negocios de altísima rivalidad, el proceso de planificación de la estrategia competitiva es clave para posicionar la marca e impulsar la productividad de la organización. A continuación, las diez causas más frecuentes de fracaso...¿La comunicación de los beneficios aburre a tus empleados?
Es necesario aplicar las reglas del marketing internamente.El A, B, C del marketing
¿Sabe usted lo que es el marketing?Retos presentes y futuros en la administración de recursos humanos
Las funciones de recursos humanos se han transformado de uno definido a uno de funciones estrategicas tales como reorganización de corporaciones.El "Superhombre" en la organización ¿oportunidad o amenaza?
¿Cuáles son sus características? ¿Qué variables promueven su aparición? ¿Cuáles es el impacto que produce? ¿Qué costos se pagan?El papel de la gestión de las personas en las organizaciones de hoy
Mirando hacia atrás, en estos últimos veinte años las áreas de Recursos Humanos aumentaron la cantidad de personal que las integra...La conexión humana en las redes sociales
Las redes sociales, se han convertido en verdaderas herramientas de socialización, comunicación y de conocimiento a través de las cuales compartimos nuestros acontecimientos, logros...PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO