Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.Administre mejor sus proyectos, 12 pasos básicos para el éxito
Durante la mayor parte del Siglo XX, la administración de proyectos como tal, fue considerada de uso exclusivo de algunos ingenieros...La organización del 2030
En el año 2030 las organizaciones seguirán siendo seres complejos e imperfectos en busca de resultados, pero los mimbres con el que estarán construidas serán radicalmente diferentes.Internados en la Organización
Uno de los temas que suelen observarse, con algún tipo de frecuencia, es el vinculado a la disociación de las personas; lo cual puede estar asociado (o no) a los distintos tipos de organizaciones...La gestión del talento humano a través de la comunicación y el entretenimiento.
Las actuales tendencias de management buscan moverse de las clásicas prácticas de negocios hacia la incorporación de nuevos modelos para gestionar la administración de las organizaciones de manera eficiente, eficaz, efectiva y relevante.Life Coaching: No hay momentos cotidianos
Parte de la función del Life Coach es mantenerse presente. Eso significa estar ahí, enfocado al coachee, permitiendo ver, sentir y experimentar lo que está viviendo, en completo...Reflexiones en un sábado algo nublado
Las Organizaciones son comunidades cuyos miembros, con necesidades así como habilidades y talentos, se movilizan para lograr sus propios objetivos y metas comunitarias.El mundo tecnológico, bendición y maldición para la Generación Y
Hay una buena posibilidad de que los niños de hoy, siempre conectados a los medios electrónicos, finalmente se conviertan en brillantes y ágiles dirigentes. Siempre y cuando no terminen siendo personas dispersas en el terreno intelectual, incapaces de conNo dejes que tu empresa caiga en mitos
Como empresarios las reglas no necesariamente están en piedra, son cambiantes; aquí cinco suposiciones comunes que no son verdaderas y que no ayudarán a hacer crecer tu compañía.Servicio, más que cortesía y sonrisas.
Algún tiempo atrás, le comenté a un cliente, que la siguiente reunión la emplearíamos para identificar como él fortalecía a su competencia, me dijo que eso carecía de sentido, sin embargo días después...…y si nos queda gustando…
Cambios drásticos estamos enfrentando, si bien la razón de estos cambios no es grata, los cambios en sí mismos no son necesariamente desagradablesCoaching en el trabajo
Desde sus inicios en Estados Unidos, como técnica para mejorar el rendimiento de deportistas de élite, y posteriormente para...PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO