Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.Qué recuerdo queremos dejar en nuestros clientes
A continuación, os insto a plantearos las siguientes preguntas sobre ese mismo proveedor: ¿Cuál es el grado de confianza que te transmite? ...¿Cómo pedir un ascenso a tu jefe?
La mejor ruta para aumentar tus ingresos involucra sostener esta delicada conversación. debes dejar en claro que no quieres abandonar la compañía y que planeas tu carrera a largo plazo.Como detectar las estrategias de compra de un cliente
Has visto alguna vez a un maestro cerrajero haciendo su trabajo, parece mago, juega con la cerradura, escucha y ve cosas que usted y yo no vemos, toca no se sabe ni qué y de repente da con la combinación y la cerradura abre.Practicar lo aprendido
Diariamente acumulas experiencias valiosas para tu vida y tus negocios, sin embargo, ¿De qué sirve tener información actualizada y formación adecuada sino la implementas?Referencias laborales: cómo elegirlas y qué no debe faltar
Conocer la opinión de los antiguos empleadores es una parte importante del proceso de selección para un puesto de trabajo, aseguran los expertos. Seis de cada diez compañías han rechazado a un candidato por una mala referencia laboral, revela Monster5 tipos de consumidores de Tecnología
5 tipos de consumidores de Tecnología dependiendo de cuándo adopten las nuevas tecnologías.¿POR QUÉ NO M EFUNCIONAN LAS REDES SOCIALES NE MI NEGOCIO?
La falta de estructura en las Redes Sociales y el no conocer a quién le vendo son los errores más comunes que cometen las emprendedoresHábitos y estilo de vida de un buen vendedor
El éxito de un buen vendedor depende del desarrollo de diversas habilidades que con el tiempo deben convertirse en hábitos: persuasión, análisis, perseverancia, escucha, paciencia, capacitación...Assessment Center
Una de las evaluaciones más completas para detectar habilidades blandas de los candidatos.¿En qué consisten los procesos de Coaching Ejecutivo?
Se puede contratar a un Coach para desarrollar competencias necesarias para lograr una mayor efectividad. Por ejemplo, para que un nuevo jefe mejore sus aptitudes de liderazgo. ¿Qué prácticas hay que tener en cuenta?¿Es Usted Víctima de "Ladrones" de su Tiempo?
Tal vez, la frase más repetida sea "no me da el tiempo".. ."no me alcanza el tiempo"... y son sinceros!...PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO