Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.Resiliencia en las empresas.
“No hay dos fuegos iguales, hay fuegos grandes, fuegos chicos y fuegos de todos los colores...” ”Hay gente de fuego sereno, que ni se entera del viento, y gente de fuego loco, que llena el aire con chispas..”."Pero otros arden con tantas ganas que no seComunicación a través de los sentidos – Marketing Sensorial.
Imaginemos que estamos ante una presentación de ventas y que tenemos a al frente a tres prospectos de la misma edad, mismo puesto o cargo y misma familia, únicamente con la diferencia de...La conciencia
"La conciencia hace que nos descubramos, que nos denunciemos o nos acusemos a nosotros mismos, y a falta de testigos declara contra nosotros". Michel de Montaigne (1533-1592) Escritor y filósofo francés.Intranet, aliada de la productividad.
Esta aplicación y medio empresarial ha alcanzado en muchos casos un gran crecimiento como fuente primaria de información y comunicación...¿Peinas canas? 5 tips para hallar empleo
Conseguir un puesto atractivo entre los 40 y los 50 años se puede, si se sabe vender experiencia; a esa edad se le asocia con lentitud, dificultad de adaptación y prejuicios sobre la tecnología.La generación A2, segmentación para Baby Boomers
A medida que los Baby Boomers se acercan a la edad del retiro, surgen nuevas oportunidades de negocio. Para captarlas, necesitamos entender a los miembros de la generación tanto en sus similitudes como en sus diferencias.Lúcete en tu entrevista de trabajo
La imagen personal puede jugar a favor o en contra de un ejecutivo, es importante saber vestir; conocer detalles favorece la apariencia personal, ayuda a transmitir seguridad y autoridad.La motivacion en los equipos de ventas
Los equipos de ventas necesitan de cuatro factores para lograr resultados de éxito. El primer factor es el conocimiento de su propia organización y de la competencia, de los productos...Ciudadanos del Mundo
Desde tiempos muy remotos, las personas han tenido que desplazarse de un lugar a otro para mejorar sus condiciones de vida.Call centers: ¿por qué vuelven locos a sus clientes?
Las malas prácticas de gestión del capital humano en los call centers derivan en baja calidad de servicio y clientes furiosos. ¿Qué están haciendo mal?Tres vías para pasar del offline al online con tu empresa
Una de las principales dudas que se plantean en las empresas en la actualidad es el salto del negocio puramente desconectado (offline) al conectado (online).PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO