“Pertenecer tiene sus privilegios”, rezaba el eslogan del siglo pasado de una exclusiva tarjeta de crédito, aludiendo al status que obtendrían los afortunados que accedieran a ella.
Jugar en los negocios y en la vida al filo de la navaja, le harásentirse vivo y en tal sentido podrá revitalizarse paraalcanzar mediante la innovación diferenciarse.
Regresaba a casa después de un día de trabajo. Al abrir la puerta escuché el ruido de algo que se quebró. Fui a la cocina y encontré en el piso un frasco de mermelada de fresa, ex nuevo, estrellado.
El aumento de la participación de las mujeres en la fuerza de trabajo o una reducción de la disparidad produce un crecimiento económico más rápido y permanente. (OCDE)
Para lograr cambios en la vida es necesario interrumpir conscientemente la sobre estimulación de cada día. Restablecer un orden de tiempo y espacio que permita pasar por un proceso, que no es automático.
Autoritaria, participativa, democrática o consensuada. La manera en que se dictaminan los asuntos importantes forma parte de la cultura de la compañía, y de ella depende, en muchos casos, el éxito. Expertos detallan los cuatro estilos básicos y los pasos
“Grid Method”, en español: el método de las celdas, es la técnica creada por el genial artista plástico Chuck Close que hoy nos ayuda a reflexionar sobre cómo afrontar situaciones conflictivas.
Con presupuestos más "flacos", las compañías están realizando un minucioso trabajo para identificar aquellos recursos que, como no pueden darse el lujo de perder, tendrán prioridad a la hora de distribuir la pauta salarial. Cómo se identifican a estas per