Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.¿Cómo hacen las grandes empresas para desarrollar “empleados emprendedores”?
Para dejar atrás la idea de que las personas con proyectos no tienen lugar en las multinacionales y que siempre deben lanzarse por su cuenta, un grupo de CEO reveló cómo promueven el surgimiento de iniciativas en sus firmas.¿Tiene un sistema de ventas?
Yo tengo mi propio estilo de venta.” Eso es un comentario que he oído en varias ocasiones, por lo general de los vendedores con relativamente poca experiencia.¿Por qué el comunicador no debe tener dogmas, reglas ni estilo?
La profesión del comunicador es una actividad difícil porque nuestro objetivo es pasar desapercibidos.“El motivo de atracción”
Anteriormente los negocios funcionaban de una manera más fácil y amena; usted podía vender al precio que fuera rentable...Lecciones para crear una marca de lujo
La fundadora de la línea de prendas tejidas St. John cuenta cómo nació y se desarrolló su empresa; Marie Gray superó un pasado difícil en la guerra para convertirse en una emprendedora exitosa.Mal comportamiento en el trabajo: la incivilidad puede arruinar tu empresa
Muchas veces viene de un superior hacia un subordinado.Desarrollando estrategias para el sector minorista durante la crisis
Cuando nos ponemos a pensar en cómo alcanzar nuestros objetivos, lo que hacemos es desarrollar estrategias que nos permitan lograr los mismos. Seguramente, los objetivos actuales que...OK, eres el dueño... ahora sé buen jefe
Cualquiera puede ser propietario de una empresa, pero pocos tienen el temple para ejercer el puesto; un buen dueño sabe crear valor, captarlo y multiplicarlo... pero son virtudes que debes aprenderEstadios de liderazgo
El desafío de convertirse en líder implica superar los siguientes siete estadios: Querer servir, Conocerse, Vivir la pasión, Influenciar, Mostrar caminos, Ser Reconocido y Dejar un legado. En cada uno de ellos, las personas deben reflexionar acerca de susEl desafío del cambio de Paradigma
Vivi una interesante conversacion entre una guia de turismo y un visitante que estaba subiendo la cuesta del Partenon , en Atenas. El turista a quien estamos observando, se cruza con la guia...¿Por qué Coaching para mujeres?
Porque las mujeres somos vibrantes, geniales y diferentes.PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO