Blog de Notas

En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.

Management: transformando una debilidad en un talento

¿Será cierto que ‘imposible es nada’?, tal como afirmaba el eslogan publicitario de Adidas en 2007. En esa campaña la marca reunió a varios de los deportistas más exitosos para que contaran...

Liderar es servir

Hoy quiero compartirles un aparte de uno de los libros que he escrito en compañía de la Coach Bibiana Cortázar, y lo hago con el deseo de motivarte a modelar tu liderazgo...

¿Cómo contrarrestar los efectos de la escasez de talentos?

A nivel global la escasez de talentos se presenta como una problemática que afecta el desempeño de la gestión del capital humano en muchas organizaciones.

¡Quiero ser Bróker!: ¿vocación o plan “B”?

Desde nuestros primeros pasaos en la vida, comenzamos a visualizar de alguna u otra manera lo que pudiera ser nuestra “vocación de trabajo”;es decir, aquella actividad laboral que poderosamente...

Haciendo ladrar a nuestros clientes

No se trata de hacerlos enojar, sino de superar sus expectativas al punto de generar un “guau” en ellos. ¿Cómo puede ayudar el “Modelo Kano” para alcanzar ese grado de satisfacción?

¿Cuáles son los 10 hábitos de los líderes conscientes?

Nuestra escuela pretende contribuir al desarrollo de competencias de liderazgo consciente, tanto en el mundo de las organizaciones como en el de las pequeñas comunidades en las cuales las personas están insertas.

Missão & Visão – Confio onde estou e sei prá onde vou !

\"Cultive suas visões e seus sonhos como se eles fossem as crianças de sua alma, o desenho de suas últimas conquistas”

Meritocracia y Gestión del desempeño

La gestión del desempeño es un proceso que ayuda a gestionar según índices meritocráticos.

El arte de liderar, de la mano del arte de amar

La práctica de cualquier arte tiene ciertos requisitos, independientemente que el arte en cuestión sea la carpintería, la medicina o el arte de amar.

Reciba las malas noticias que son necesarias

Dentro de las organizaciones todas las noticias son \"bienvenidas\".

El Anillo de Giges, un test de Responsabilidad Social Empresarial

Algunas empresas tienen programas de RSE porque creen que es lo correcto. Otras, lo hacen para mejorar su reputación y sus resultados. Y nosotros, ¿por qué lo hacemos? El Anillo de Giges, un test de Responsabilidad Social...

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