Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.Plataformas de alto rendimiento y apalancamiento social.
La arquitectura financiera internacional, ha evolucionado significativamente a lo largo de las últimas décadas...Los beneficios ocultos de la innovación
La motivación en la gestión empresarial.LIDERAZGO EN ENTORNOS VUCA
Quién iba a decir que el mundo cambiaría tanto, y el papel del líder ha sido vital en la continuidad de las empresas y organizaciones. ¿Cómo se lidera en entornos VUCA? VLos factores clave para lograr el éxito
Los corazones y las mentes deben alinearse con la estrategia, de tal manera que cada persona la haga suya voluntariamente, movida por el deseo de aplicarla por iniciativa propia y no por considerarla una obligación.Las diez causas más frecuentes de fracaso en la planificación estratégica
En un escenario de negocios de altísima rivalidad, el proceso de planificación de la estrategia competitiva es clave para posicionar la marca e impulsar la productividad de la organización. A continuación, las diez causas más frecuentes de fracaso...Liderazgo, solo liderazgo se requiere para triunfar
El nivel de liderazgo determina el nivel de éxito, el liderazgo se puede enseñar, y el que desea ser líder nada lo detendráEl plan financiero 2011
La gestión de finanzas desarrollada por nuestras organizaciones durante el venidero año 2011, exige de manera imperiosa comenzar por visualizar las oportunidades desde el interior de la empresa, en contraposición a las amenazas propias del entornoAutoridad, influencia y poder
Son 3 conceptos claves para entender como los mandos coordinan las actividades de los individuos.Propuesta de valor para los empleados, un paliativo para la rotación
En la industria de centros de contacto la rotación suele considerarse un hecho casi intrínseco del sector. Sin embargo, un estudio realizado por la consultora IPSOS en 2013 pone...Un panorama del caótico mundo del coaching
Resulta evidente que existe un caos ("estado abierto, amorfo, indefinido, confuso y desordenado", diccionario de la Real Academia Española) en el mercado del coaching. Reconocerlo es el primer paso para evitar que esta disciplina emergente, tarde o tempraEl liderazgo y los extremos
Muchas veces cuesta motivar al personal. Realmente no se encuentran claves. Los directivos contratan especialistas y organizan fiestas con payasos, sin embargo la clave podría estar en encontrar el tono justo para el liderazgo, más que en hallar el remediPARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO