Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.Desastre, ¿y luego qué?
La aplicación de conceptos de gestión del proyecto y de la teoría a la vida real. Conrado Morlan y Angel AguedaDos puntos de vista.
Por lo menos dos puntos de vista es lo que se necesita para aclarar dudas, para crear confusión, para llegar a un acuerdo, para fracasar o para tener éxito.El equipo de trabajo como gestor del talento humano.
Hoy día, las organizaciones privilegian los equipos de trabajo en el desarrollo de sus diferentes procesos, encuentran en ellos la posibilidad de favorecer el desarrollo de los talentos como factor de éxito en el logro de los propósitos corporativos, más4 hábitos para vender en tu cobranza
Cuando alguien te deba dinero, NO LE COBRES, mejor VÉNDELE el beneficio de pagar.¿Te suena fuera de órbita?, ¿te suena raro?, quizá te preguntarás: ¿Marco Antonio se estará volviendo loco?El mundo tecnológico, bendición y maldición para la Generación Y
Hay una buena posibilidad de que los niños de hoy, siempre conectados a los medios electrónicos, finalmente se conviertan en brillantes y ágiles dirigentes. Siempre y cuando no terminen siendo personas dispersas en el terreno intelectual, incapaces de conEvita la lucha de egos en tu trabajo
Un buen equipo labora mejor si hay química entre ellos. No es regla elegir a los más talentosos; 75% de los mexicanos prefiere alcanzar sus objetivos de trabajo en forma grupal, dice un estudio.El 20% de los e-mails de empresas contienen material confidencial de riesgo
Se calcula que el 77% de las firmas experimentó pérdida de datos en el último año y el correo electrónico es uno de los principales agujeros de seguridadReinventándonos en tiempos de crisis
Indiscutiblemente, la mayoría de las empresas estamos viviendo tiempos inciertos.Percepciones
¿Qué pasaría si las personas que se combaten dejaran de hacerlo durante una sola hora, al tiempo de apartar a un lado sus ideas, prejuicios y concepciones supuestamente correctas...Cómo crear un ambiente laboral positivo
Sentirse escuchados y atendidos no es un requerimiento sólo de los clientes de tu negocio, también es una necesidad de los empleados.¿Debe existir un área de comunicación interna en la empresa?
Muchas organizaciones tienen un departamento de comunicación interna. Otras, prefieren gestionar esta comunicación directamente al nivel de las distintas áreas. ¿Cuál es el mejor modelo?PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO