Blog de Notas

En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.

Revelan diez claves para motivar al talento y darle pelea a la rotación

En esta nota, Veronica Dobronich, gerente de Human Capital de Deloitte Argentina, destaca que el talento en los profesionales es un recurso escaso que hay que saber buscar, captar y retener. Y brinda sus consejos para fidelizar al personal de mayor potenc

¿Porque nos llaman la atención los rumores? ...¡Manéjalos con Coaching!

En la antigua Grecia, Sócrates fue famoso por la práctica de su conocimiento, con alto respeto. Un día un conocido se encontró con el gran filósofo y le dijo...

Cómo recuperar la motivación cuando las cosas van mal

¿Qué puedes hacer si te encuentras en una situación así? ¿Cómo puedes recobrar tu motivación y seguir adelante con tus proyectos?

El talento ve más allá del salario

Sólo 10% de las firmas cuenta con estrategias para incentivar y retener gente valiosa; las iniciativas para lograr este fin deben enfocarse a la necesidad de cada empleado.

Empoderar por medio del arte

Utilicemos el hecho artístico como recurso para el despertar del ser innovador...

¿Quiénes fueron los gurúes que inventaron el management?

Aunque nadie puede decir con certeza cuándo nació, la intuición de los industriales de finales del siglo XVIII fue el germen de una ciencia que las escuelas de negocios dieron forma con el tiempo: la gestión empresarial. Conozca a las siete personalidades

El sentido de las observaciones conductuales en prevención.

Una de las intervenciones que las empresas han implementado en prevención de accidentes son las observaciones conductuales. Estas acciones preventivas tienen distintos nombres...

Algunas pautas para gestionar su carrera en tiempos de recesión

Cuando la economía crece, la apertura de puestos de trabajo genera oportunidades laborales...

El reclutamiento interno

Es una excelente herramienta de gestión para cubrir una vacante y generar posibilidades de desarrollo.

Y ahora me designo… ¡CEO!

Hace un tiempo tuve la oportunidad de conocer al nuevo Gerente General de uno de mis clientes más importantes. Una persona muy cálida y amable, de casi 40 años, que había hecho carrera en la compañía desde que salió del colegio secundario.

La Mentoría como palanca en la búsqueda de resultados

Muy seguramente que usted ya está familiarizado con las definiciones de Mentoring que aportan las perspectivas europeas y norteamericanas al referirse a los procesos de mentoría.

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