Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.¿Despedido? Qué decir y qué no hacer
Mentir es una de las primeras reacciones equivocadas ante la pérdida del trabajo; al ocultar información se puede llegar a confundir el desempleo con infidelidad, dicen expertos.Etapas del desarrollo de un grupo
La mayoría de los grupos pasan por estadíos de reconocimiento mutuo y conflictos antes de trabajar eficientemente.Desanimo y Decaimiento
Estos estados de ánimo se presentan en alguien que ha sufrido una pérdida o un shock anímico. Distinguimos entre: “bajón” y estado de tristeza, entendiendo por este...El arte de discernir
Discernir es la habilidad de distinguir, investigar, examinar y recibir dirección, desde un estado de conciencia, de madurez espiritual. Es un arte que se desarrolla al ejercitar esta habilidad de tomar...¿Las empresas apoyan a las mamás?
Retener el talento de las madres trabajadoras es un reto para las firmas mexicanas, dice Manpower; ofrecerles un servicio de guardería, entre las medidas que impulsan la inserción laboral.10 consejos para abrirse camino en el marketing en redes sociales
Las redes sociales atraen a cada vez más empresas. Sin embargo, no todas las compañías saben desenvolverse adecuadamente en este terreno.Batalla generacional en los Call Centers
Cada vez es más frecuente escuchar a jefes y supervisores lamentándose por la falta de compromiso de los más jóvenes, expresiones como: “A su edad nos comportábamos...Sugerencias y estrategias para consolidar el aprendizaje con adultos en la organización.
La educación dirigida a los adultos en las empresas, tiene características particulares ya que sus procesos de aprendizaje requieren metodologías orientadas...¿Cómo hacer para que mis empleados se ayuden unos a otros?
La iniciativa debe partir de lo más alto de la pirámide organizacional.La Responsabilidad Social Empresaria en la era de las redes sociales
La RSE es responsabilidad del máximo nivel gerencial, forma parte de los “valores centrales”, o sea aquellos principios esenciales y permanentes que caracterizan la cultura de una organización...Errores mortales de imagen en la empresa
Los descuidos en las redes sociales pueden poner en duda la credibilidad y confianza de una firma; los empleados son el blanco más vulnerable en caso de un ataque a tu imagen en las redes.PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO