Blog de Notas

En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.

5 consejos para empezar a hacer Benchmarking

Cinco consejos básicos para un Benchmarking exitoso...

Mobbing y el ejercicio del ius variandi

El uso abusivo del ius variandi puede ser considerado acoso laboral.

¿Cómo serás dentro de diez años?

Me resulta sintomática la cara con que me miran mis alumnos cuando les propongo ejercicios en los que deben contarme las razones por las cuales se ven muy contentos...

La carrera de Compensaciones

Las Compensaciones han tomado el reto que las Organizaciones demandan en la administración de su personal y han evolucionado en cuatro fases para tomar un rol más activo sobre el modelo de negocio.

El nivel de Calidad y Riesgo de Operación de un Esquema de Compensación Variable

El proceso de diseñar un esquema de Compensación Variable no basta para tener un producto con calidad; es necesario probar la calidad de dicho esquema.

Las 5 preguntas decisivas para sabe si puedes implementar una cultura preventiva

Cinco preguntas simples y directas que harán reflexionar a los gerentes y responsables de área para saber si una empresa está realmente preparada o en vías de implementar una cultura preventiva.

Nuevo Liderazgo femenino del siglo XXI

“La mujer en un cargo directivo puede aportar su talento y además modelos en los que razón y emoción puedan trabajar de forma eficiente” (García Ribas, consultora McKinsey, 2007).

Arenas Competitivas

De la competancia a la hipercompetencia…Las ventajas que una empresa genera comparándola con las demás, son las ventajas competitivas. A través de éstas ventajas (que pueden ser tecnológicas...

Cuentos organizacionales de terror: Clima

Personalmente siempre creí que la encuesta de clima era una pérdida de tiempo, ya que desde que tengo memoria la empresa ha tenido los más altos resultados en ella, siendo casi un modelo a seguir...

De la creatividad a la innovación: ¿cómo avanzar desde ideas originales a proyectos rentables?

La innovación es una actividad de alto riesgo. Entre el 80 y el 95% de los nuevos productos fracasan en el mercado. Aquí, un método estructurado que va desde la generación de ideas originales hasta el lanzamiento en un contexto de riesgo controlado...

¡Deje pensar en lo bueno y concéntrece en lo mejor!

Ha llegado la hora de transformar e innovar para poder alcanzar resultados distintos a los que hasta ahora nos hemos acostumbrado. En la generalidad de los casos...

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