En el ámbito laboral es fundamental la “inteligencia colectiva”

La inteligencia colectiva es un concepto de inteligencia surgida de la colaboración de muchos individuos o seres vivos de una misma especie nos señala Bermudez.

Diferentes autores han tratado el tema comenzando desde el nivel de comunidades de insectos, plantas hasta sociedades humanas. “Cuando una colmena de abejas decide expandirse o cambiar de lugar, no van todas juntas a buscarlo sino que envían a 4 o 5 emisarias para que realicen la búsqueda. Cuando éstas encuentran un sitio, emiten una feromona para que vayan las otras abejas a visitarlo. Finalmente, toman la decisión de irse o no entre todas” ilustra Yeryé

Las restantes integrantes de la colmena se desplazan hacia allí gracias a la existencia de la inteligencia colectiva grupal. “El concepto de inteligencia colectiva representa un modelo mediante el cual podemos compartir los conocimientos entre todos como una colectividad” reflexiona

En la actualidad dicho concepto también se encuentra estimulado a través de la web 2.0 y las tecnologías de la información en internet, donde las personas dejaron de ser espectadores pasivos para convertirse en protagonistas y creadores de contenidos en colaboración con otros usuarios.

“La inteligencia colectiva me parece fundamental para el desarrollo de la relaciones interpersonales y en el ámbito laboral. Trabajamos todos juntos, al lado de nuestros compañeros, jefes, más allá de la tarea que realicemos” apunta Bermudez

Destaca que considerando el trabajo bajo este enfoque todas las personas pueden aportar algo y agregar valor tanto a la tarea que realizan como al contexto laboral.

“Finalmente, considero que la aplicación de este tipo de modelo es especialmente beneficioso para la cohesión y el desarrollo de comunidades como los centros de contacto, en las cuales se conjugan: el predominio de una población joven y un ritmo laboral muy exigente” concluyó Bermudez